SIE SIND HIER RICHTIG, WENN

  •  Sie bewährte und neue Mitarbeiter zielgerichtet qualifizieren und langfristig binden möchten.

  •  Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber durch passende Personalentwicklung steigern möchten.

  •  Sie eine umfassende Analyse möglicher und nötiger Weiterbildungsstrategien für Ihr Unternehmen wünschen.

  •  Sie den digitalen Wandel konsequent für Ihre Ziele nutzen möchten, in dem Sie Potentiale moderner Trainingsmethoden nutzen.

  •  Sie sich für all das einen Partner wünschen, der diese Punkte strategisch, systematisch und zeiteffizient für Sie erarbeitet.

Gerade in Zeiten des wirtschaftlichen Wandels entscheiden Qualifikation und Weiterbildung von Mitarbeitern über die Zukunft eines Unternehmens. QUADRATWISSEN entwickelt passgenaue Strategien für Ihr Corporate Learning, mit denen Sie Ihre unternehmerischen Ziele erreichen.

Beratung und Strategie

Ob Neuausrichtung der Personalentwicklung oder gezielte Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter für künftige Anforderungen: Wir entwickeln gemeinsam Ihre Trainingsstrategie – systematisch und systemisch.

Umsetzung

Ob strukturierte Einführung von E-Learning, individuelle Produktauswahl oder gezielte Schulung Ihrer Personalabteilung: Bei der konkreten Umsetzung Ihres Corporate Learning können Sie jederzeit auf uns zählen.

Keynote

Trainings-Know-How, Impulse zur neuen Arbeitswelt oder Wissen rund um aktuelle Personalstrategien - nutzen Sie unsere fundierten Markt- und Technologiekenntnisse sowie langjährige Praxiserfahrung im Weiterbildungssektor.

Eine Investition in Wissen bringt immer noch die besten Zinsen.

- Benjamin Franklin

IHRE VORTEILE

Für heute

Sie etablieren individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Weiterbildungsstrategien, die praktikabel und zeitnah umsetzbar sind.

Sie nutzen gezielt die Ressourcen in Ihrem Unternehmen und versorgen Ihre Mitarbeiter mit Wissen und Skills, die sie für sich ändernde Anforderungen dringend benötigen.

Sie binden Ihre besten Mitarbeiter an Ihr Unternehmen und sichern so Ihre Marktposition.

Für morgen

Durch Ihre gesteigerte Attraktivität als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb bleiben Sie langfristig wettbewerbsfähig.

Den Fachkräftemangel federn Sie, auch als mittelständiges Unternehmen, durch nachhaltige Qualifizierungskonzepte ab. So steigern Sie die Resilienz Ihres Unternehmens.

Sie nutzen die Chancen der Digitalisierung aktiv und gezielt, um Ihr Unternehmen zukunftsfähig zu machen.

DAS SAGEN UNSERE KUNDEN

Zur Erstellung von digitalen Lernmaßnahmen braucht es ja nicht nur Autorensysteme, sondern auch gut ausgebildete Lernentwickler…und das sind unsere Fachexperten nicht von Natur aus. Olaf Bursian hat es mit seinen Train-the-Trainer-Maßnahmen für die Erstellung von E-Learning-Programmen und virtuellen Konferenzen geschafft, für hohe Handlungssicherheit unserer MitarbeiterInnen zu sorgen.

Wenn wir bei BAADER Lösungen zur Lebensmittelverarbeitung an unsere Kunden verkaufen ist es essenziell, dass wir auch Wissen über ihren bestmöglichen Einsatz und Bedienung mitliefern. Durch eine Train-the-Trainer-Schulung und die methodisch-didaktische Ausarbeitung  von Olaf Bursian haben wir die Gestaltung und Umsetzung unserer technischen Trainings maßgeblich verbessert. Dies spüren auch unsere Kunden.

Olaf Bursian unterstützte uns bei der Ausarbeitung unserer ganzheitlichen Lernstrategie, die sowohl digitales, als auch soziales und analoges Lernen umfasst. Dabei gestaltete er vor allem den Prozess und unterstützte unsere Arbeitsgruppen mit seinem Fachwissen. Olaf war uns demnach eine xuper Hilfe und wir danken ihm für die erfolgreiche Zusammenarbeit.

Julia Haarkötter, FitX Deutschland GmbH

Implementation of E-Learning

Mr. Bursian supported us in the introduction of e-learning in our company by clarifying the tasks and complexities for a successful implementation through a workshop and a self-assessment-checklist.

This cooperation has helped us to set up our internal project structures and schedules and therefore we thank Mr. Bursian for his support.

Conor Roche, Belfor Europe GmbH

Zukunft unserer Communardo Academy

Wir möchten unsere Communardo Academy (auch personell) neu aufstellen und für unsere Kunden noch attraktiver machen. Aus diesem Grund haben wir Herrn Bursian beauftragt unseren Strategieworkshop zu moderieren und mit seinen Kenntnissen in den Bereichen Zukunft des Lernens, E-Learning und Trainingsmanagement zu bereichern. Das hat gut geklappt, derzeit setzen wir die Ergebnisse des Workshops um.

Dirk Röhrborn, Communardo Software GmbH

Neuausrichtung von Kernprozessen

Während meiner Zeit als Vorstand und Leiter des ASG-Bildungsforums in Düsseldorf hat Olaf Bursian einen für die Organisation wichtigen Strategieprozess fachlich kompetent unterstützt. Neben der Beratung des Leitungsgremiums begleitete er auch die ausführende Projektgruppe bei der Operationalisierung bzw. Implementierung neuer Veranstaltungsformate. Seine menschlich zugewandte, motivierende Art, seine hohe Methodenkompetenz und Erfahrung in und mit Organisationen ermöglichte ihm ein zielorientiertes Arbeiten und führte bei den beteiligten Mitarbeitenden zu  oftmals überraschenden, kreativen Lösungen mit hoher Praxisrelevanz im Hinblick auf die Umsetzung im jeweiligen Arbeitsfeld.

Antonius Kerkhoff, Franz Hitze Haus Münster

E-Learning für Flüchtlinge

Für das Projekt »Informationsportal für Flüchtlinge« hat Herr Bursian, im Zeitraum von Dezember 2015 bis April 2016, für das damalige Büro der Flüchtlingsbeauftragten der Landeshauptstadt Düsseldorf einen Workshop entwickelt und durchgeführt. Dabei wurden die Meinung der Geflüchteten mit in den Prozess einbezogen. Auffällig war Herr Bursians kultursensibler Umgang, sowie seine weltoffene und tolerante Haltung im Umgang mit den beteiligten Personen bei diesem Projekt. Ich bedanke mich für die wertvolle Zusammenarbeit und würde mich freuen, bei Bedarf wieder mit Herrn Bursian kooperieren können.

Frank Griese, Amt für Migration und Integration der Landeshauptstadt Düsseldorf

Workshop zur Zielbestimmung eines neuen Vereins

Olaf Bursian hat die Mitglieder des Vorstands der "Lobby für Demokratie e. V." durch einen überraschenden Einstieg in die Moderation zu einem kreativen Höhenflug inspiriert. Am Ende dieses Flugs stand das timetable des Vereins für die nächsten Wochen und Monate fest! Neun ganz konkete Projekte und Initiativen wurden entwickelt, die bereits auf dem Weg in die Umsetzung sind. Punktlandung dank des erfahren und souverän durch das Geschehen lenkenden Moderators!

Dirk Sauerborn, Lobby für Demokratie e. V.

Kostenlos: 30 Minuten Expertenwissen

Stellen Sie uns bis zu drei Fragen, die Sie aktuell in Sachen Weiterbildung und Qualifikation von Mitarbeitern bewegen. Wir gehen in einem ersten persönlichen Gespräch individuell auf Ihre Trainingssituation ein. Lernen Sie uns kennen und lassen Sie uns gleich konkret werden.

Dieser Telefontermin von rund 30 Minuten ist kostenlos und unverbindlich.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!

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Quadratwissen Learntec E-Learning FitX Olaf Bursian

Blumenthalstrasse 20
40476 Düsseldorf
MOBIL +49 (0) 175 5928249
MAIL olaf.bursian@quadratwissen.de

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